保険ガイド
日本の保険制度ガイド
社会保険から民間保険まで、知っておくべき保険の基礎知識
健康保険（社会保険）
会社員が加入する医療保険。医療費の自己負担は原則3割。保険料は企業と従業員で折半（約5%ずつ）。
主な給付： 療養の給付、高額療養費、傷病手当金、出産手当金、出産育児一時金
厚生年金保険
会社員が加入する公的年金。保険料は18.3%を企業と折半（約9.15%ずつ）。国民年金に上乗せされる形で老後の年金が支給される。
受給要件： 原則65歳から支給。加入期間10年以上で受給資格あり。
Missing: solar:briefcase-bold 雇用保険
失業時や育休時に給付を受けられる保険。保険料は従業員0.6%、事業主0.95%。
主な給付： 失業給付（基本手当）、育児休業給付、教育訓練給付、高年齢雇用継続給付
介護保険
40歳以上が加入する保険。介護が必要になった際にサービスを受けられる。保険料は約1.6%を企業と折半。
対象： 第1号被保険者（65歳以上）、第2号被保険者（40〜64歳）